高职工匠型物流人才培养路径探讨
2020-08-31韦冬莉杨军庄惠子
广西教育·C版 2020年5期
韦冬莉 杨军 庄惠子
【摘 要】本文以广西交通职业技术学院为例,针对传统物流人才培养中标准缺失、校企合作松散、思政教育脱节等问题,从人才培养标准树立、师资队伍培养、校园文化营造、课程体系构建、技能大赛成果转化、实训实习管理等方面提出工匠型物流人才培养路径,以促进培养执着专注、爱岗敬业、精益求精、勇于创新的工匠型物流人才。
【关键词】工匠精神 物流 人才培养
【中图分类号】G 【文献标识码】A
【文章编号】0450-9889(2020)05C-0143-02
当前,国家大力弘扬精益求精的工匠精神,提倡高等职业教育培育知识型、技能型、创新型的大国工匠、能工巧匠。高职物流管理专业承担着培养工匠型物流人才的使命,在当前物流企业加快转型升级的时代背景下,培养以“执着专注、爱岗敬业、精益求精、勇于创新”为内涵的工匠型物流人才,是服务物流产业技术发展、业态更新,整体提升物流管理专业服务区域经济社会发展能力的必然选择。本文试以广西交通职业技术学院为例,针对传统物流人才培养弊端,从人才培养标准树立、师资队伍培养、校园文化营造、课程体系构建、技能大赛成果转化、实训实习管理等方面提出工匠型物流人才培养路径,以促进培养执着专注、爱岗敬业、精益求精、勇于创新的工匠型物流人才。
一、传统物流人才培养弊端分析
(一)标准缺失,难以适应行业发展及学生成长的需求
国家提倡工匠型人才的培养,但是物流行业缺乏相应的工匠型人才的标准和人才培养的标准。……
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