汤国荣

摘要：在新时期背景下，“立德树人”教育理念得到了快速发展的机会，是教育部对高校德育教育工作提出的新要求，同时也是高校教育变革与实践的发展方向。本篇文章主要针对现阶段高校教育管理在落实“立德樹人”理念方面存在的问题，同时提出具有针对性的解决措施，以期推动高校教育管理的快速改革与创新，为学生展开更好的服务。

关键词：立德树人;高校;教育管理

引言

随着我国社会经济发展速度的逐渐提高，各个领域对人才的需求量和要求也愈来愈高，高等教育的目标在于培养有责任、有担当的时代新人，在思想上给予大学生一定的指导，培养具有高水平理论知识与实践能力相结合的综合人才。现如今，信息化发展速度逐渐加快，大学生的思想也被各种多元文化所冲击，其中也含有了一些负面讯息，不利于大学生的健康成长。所以高等院校的教学管理工作一定要和“立德树人”教育理念相结合，把教育学生形成正确的生命价值观、推动学生全面发展作为教学管理的重心，并由此来创新和变革现阶段的高校教学管理工作。

1 立德树人理念下高校教育管理现状

1.1管理理念落后

现阶段，高校教育管理理念受传统因素影响，大部分高校德育管理工作者仍然只关注于学生学习成绩的培养，而忽视了对学生思想品德等方面的培训。部分教育在落实“立德树人”教育理念的意识不足，缺乏一定的个性化管理，不仅没有提高管理的效果，而且还会让学生形成相互抵触的心态。……