毕赵慧

摘 要：晋煤集团立足转型跨越发展实际，面对煤炭资源整合组建、企业管理模式、内控机制等方面变化中，潜在的风险和问题所导致企业管理上的漏洞、人员行为上的不规范等现象，积极探索构建实施预警机制，抓住建立健全预警机制这条主线，着力将预警工作重心下移，强化基层党风廉政舆情反馈工作，拓展从源头上加强廉洁从业的有效载体，提高其自查能力，进一步增强党风廉政建设和反腐败工作的预见性、主动性和实效性，做到苗头性问题提醒在前，倾向性问题健全制度约束在前，普遍性问题教育和防范在前，更好的促进企业的健康发展。

关键词：预警 廉政风险 实践

一、建立党风廉政风险预警机制的重要性和必要性

（一）预警机制建设是提升党风廉政建设水平的重要内容

“注重预防”是党风廉政建设方针的重要内容之一，预防工作的成效直接体现到党风廉政建设工作的水平。将预警机制建设与党风廉政建设进行有机的融合，切实加强对权力运行各个环节的监控、加强对潜在风险点的防制，对于从源头上惩治和预防腐败起着至关重要的作用，对于提升企业党风廉政建设水平有着重大的意义。

（二）预警机制建设是健全完善惩治和预防腐败体系的重要内容

惩治和预防腐败体系建设的关键在于明确权力运行准则，防止越权、越线等现象的发生。党风廉政风险预警机制的建立和完善，以制度为准则，能够及时发现并遏制一些苗头性和倾向性的问题，警醒干部职工正确履行职责，降低权力运行风险，并通过预警的频率等综合分析，发现企业在经营管理过程中一些规律性的问题和不足，有效加以防止。……