于静静

摘要：民政部门的工作在推动我国社会工作发展，加强社会工作人才队伍建设中发挥着重要作用。社会工作被广泛的应用在民政系统的各个领域，比如社会福利以及社会救助、慈善事业、社区管理、灾情救助等方方面面。在本文中，笔者将从定义、意义、重要性及相关措施等方面简单谈一下对民政系统中社会工作人力资源管理的认识。

关键词：民政系统  社会工作  人力资源管理

随着社会经济的不断发展，我国的国情和民生建设方面都发生了巨大的变化。所以，民政部门也需要不断努力，为社会工作发展和社会工作人才队伍建设打好坚实的基础。长时间以来，我国民政领域的工作快速发展，民政系统成为应用社会工作人才最重要的部门，作为能够广泛吸引社会工作人力资源的部门，民政系统推动了我国社会多项民生工作的顺利进行，也成为加强对社会工作人力资源进行科学有效管理的重要依托。民政系统中社会工作人才队伍是做好社会管理以及其他各项公共服务的主要力量之一。加强对民政系统中社会工作人力资源的管理工作，建立起一批具有高素质的民政服务人才，是不断提高公共服务能力，构建和谐社会的必然要求。

一、民政系统社会工作人力资源管理的定义

所谓人力资源管理，是指运用现代科学方法，对与一定物力相结合的人力进行合理的培训、组织与调配，使人力、物力经常保持最佳比例，同时对人的思想、心理和行为进行恰当的诱导、控制和协调，充分发挥人的主观能动性，使人尽其才、事得其人、人事相宜，以实现组织目标。……