王欣敏

摘 要： 军休服务管理机构作为退役军人事务管理的一个重要部分，在新时期时代背景下有效加强军休思想政治建设，是合理保证军休干部“两个待遇”以及“促进六个老有”的关键步骤，由于军休干部自身具备独特的思想意识与特点，所以在开展思想政治建设上相对较为困难，因此，为了更好的解决当前军休干部思想建设的难题，本文主要对新时期军休干部思想政治建设的方法进行探索与实践。

关键词： 新时期;军休干部;思想政治建设;方法对策

【中图分类号】D64     【文献标识码】A     【DOI】10.12215/j.issn.1674-3733.2020.29.203

党的十九大报告指出，要维护军人军属合法权益，让军人成为全社会尊崇的职业。随着改革开放事业不断向纵深推进，军休干部的思想出现了一些新情况、新问题。如何把握新时期军休干部思想的特点和规律有的放矢地做好新时期军休干部的思想政治工作，保持一支思想稳定的军休干部队伍，已成为退役军人事务部门面临的一项重要任务。

1 新时期军休干部的思想特征

1.1 思想观念陈旧。军休干部大部分是计划经济体制下成长起来的一代人，由于年老体弱等原因，他们中许多人思想观念跟不上形势变化，对社会上的现象和问题喜欢用旧观念、旧思维来衡量和思考。

1.2 多元化、复杂化现象明显。身体情况、年龄层次、工作经历、文化水平、家庭状况、居住环境等诸多方面存在的差异性，使军休干部个体看问题的角度、思想关注的重点都出现了多元化趋势。……