云端定制培养大学生就业能力研究分析
2020-09-10张雪陈如
南北桥 2020年18期
关键词:人才培养
张雪 陈如
【摘 要】如今大学生就业难,且就业市场竞争十分激烈。在新工科背景下,云端定制实践发展平台探索人才培养的新模式,致力于提高大学生就业能力。本文简要概述大学生就业现状,分析大学生就业能力存在的问题,研究总结云端定制平台对提高大学生就业能力的作用。
【关键词】 大学生就业 就业能力 人才培养
中图分类号:G4 文献标识码:A DOI:10.3969/j.issn.1672-0407.2020.18.200
一、大学生就业现状分析
(一)就业难
大学生就业是当代社会热点问题之一。从2020年5月12日教育部召开的新闻发布会获悉,2020届高校毕业生874万人,同比增加40万人,毕业生人数再创历史新高[1]。庞大的毕业生数量给就业市场带来了压力。
2014年,习近平主席参加了国际工程科技大会,并且第一次提到了“新经济”:世界正在进入以信息产业为主导的新经济发展时期[2]。新经济越来越成为我国经济增长的引擎,新产业、新业态、新模式的发展,使得整体人才素质大幅提高,新型人才需求不断增长,更让就业市场竞争日益激烈。未来在新兴产业和新经济中需要的是综合型人才,他们有较强的沟通能力、创新能力、业务能力等,能够适应社会的进步发展。就业能力要求的提高,加大了毕业生的就业难度。
(二)就业质量低
随着我国社会经济各方面的发展和国家政策的大力扶持,有条件接受高等教育的学生越来越多,导致大学生数量越来越多,质量却无法保证。并且大学生面对从校园环境到工作环境的转变,从单纯的大学生到社会人士的角色转换,缺乏处事经验和就业能力,许多大学生本身的就业能力水平难以适应现实就业环境的需要。……
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