邹娅娥

摘要：思想政治教育工作是社会或社会群体用一定的思想观念、政治观点、道德规范，对其成员施加有目的、有计划、有组织的影响，使他们形成符合一定社会所要求的思想品德的社会实践活动，加强思想政治教育工作对企业发展具有重要意义。科技的发展推动了媒介形式的转变，新兴媒体的繁荣发展给人们的生活带来了很多便利，将新兴媒体运用于思想政治教育工作中，能使企业教育工作更加灵活智能、简单高效。本文对新兴媒体在企业思想政治教育工作中的运用进行了探究。

关键词：思想政治教育工作;新兴媒体;运用

随着社会的进步与发展，互联网的普及使人们的日常生活变得丰富多彩，人民生活水平逐渐提高，传统媒体已经不能够满足人们的需求，新兴媒体的出现和发展给人们生活带来了便利，给企业发展带来了机遇。近年来，新兴媒体被广泛应用于各个行业，并不断得到改进与发展。在激烈的市场竞争中，企业想要求得生存与发展，就必须紧跟时代步伐，利用新兴媒体的技术优势，创新工作形式，高效开展思想政治教育工作。

一、思想政治教育工作在新兴媒体背景下的发展

1.拓宽宣传途径

“新兴媒体”是指以互联网技术、数字技术和移动通信技术为基础，通过电脑和手机等载体向用户提供信息及相关服务的传播媒体，是包括电脑、手机及在新技术体系下的新生媒体。新兴媒体的信息传递方式多种多样，不再只是图片或文字，还包括音视频等等。传统媒体背景下，思想政治教育工作方式比较单一，主要依赖单纯的口头传播，企业为了做好思想政治教育工作，及时向员工传达思想政治工作相关内容，多数采取线下传播的方式，传播内容相对固定，传播形式较为单一，难以满足广大干部职工的学习需求，也容易让员工感到枯燥泛味，影响学习质量，对于内容的掌握，政策的理解也就不够充分，进而影响思想政治教育工作的顺利开展。

而在新兴媒体背景下，思想政治教育工作的方式是多元化的，企业可以利用不同的渠道，通过不同的方式来传递思想政治信息内容，且形式多样，给员工带来了全新体验，能充分激发员工的学习兴趣，提升学习效果。将新兴媒体运用到思想政治教育工作中，还可以将线下传递改为线上传递，让企业实现随时随地开展思想政治教育工作。

2.提高工作效率

传统媒体背景下思想政治教育工作的开展对于时间和地点都有一定要求，员工很可能会因事情耽搁而失去学习机会，这在一定程度上会影响思想政治教育工作的开展。而在新兴媒体背景下，信息的传递不再受空间和时间的限制，新媒体平台凭借技术优势能承载大量内容，企业可以利用不同的媒体软件实现在线直播或者录播，人们只需要通过移动设备和互联网就能够接收到信息，还可以根据自己的兴趣爱好来选择学习内容，不懂的想要多了解的知识点可以反复播放，已经掌握的内容可以一带而过，这种灵活的信息传递方式，能让员工有针对性的进行学习，效果更佳。

相较于传统媒体，新兴媒体背景下思想政治教育工作更加灵活化、智能化、多元化、简便化，企业只要运用好新兴媒体，创新工作的方式方法，便可以大大提高思想政治教育工作效率。

3.扩大传播范围

過去开展思想政治教育工作一般采用文件传达、会议学习等“你讲我听”的方式，企业需要组织员工，在约定的时间到约定的地点进行学习，时间、空间和受众范围均有局限。而新兴媒体的出现使信息的传递更加方便快捷，没有时间和空间限制，传播速度更快，传播范围更广，人们可以利用移动设备和互联网随时随地接收信息。企业应紧紧跟上时代发展的潮流，利用新兴媒体来开展思想政治教育，将需要宣传的信息内容以图文音视频等方式，通过新媒体进行传播，不需要面对面的接收信息，打破了时间、地点及人数限制，员工只要想学都可以参与，即使不是工作人员也可以接受思想政治教育。因此，新兴媒体的运用使思想政治教育对象大众化，较好的拓宽了受众范围，让思想政治教育的影响力与传播力得到有效提高。

二、思想政治教育工作对新兴媒体的应用

1.搭建新媒体平台，加强思想政治教育

企业思想政治工作者要紧随时代步伐，要有较强的时代认知度，在新兴媒体高速发展的当下，应充分利用新媒体的技术优势和传播优势，及时创建内部新媒体学习平台，以拓宽沟通渠道，改善教育引导手段。现在越来越多的企业创建了内部微信公众号学习平台，有的甚至创建了APP学习平台，同时组建专门团队对平台时行运营管理，及时更新平台信息和学习内容，员工在平台上可随时获取信息，学习各类知识，同时设立互动区，职工可以畅所欲言，与老师和学员互动，自由发表见解，提出建议，交流心得，使学习变得简单高效而有趣。企业利用新媒体技术建立微信公众号等新媒体学习平台，丰富了学习内容，创新了学习方式，使得教育工作变得方便快捷，学习氛围变得轻松愉快，这对开展思想政治教育工作起到了积极的促进作用。

2.创新传播方式，拓宽受众范围

企业可以利用新媒体技术，创新思想政治教育工作方式，使受众的范围更广，传播途径更宽，学习内容更多。

企业可以将思想政治学习内容包装成受众更容易接受的方式，包括动画、图文、音视频等，运用先进的新媒体技术，如IPTV、APP平台、直播、H5等，让越来越多的受众加入思想政治学习队伍，随时随地开展学习和交流，并针对每个受众精准推送学习内容、对重点内容进行标记反馈等，解决思想政治学习时间不足、学习场地受限、学习内容没有针对性、学习效果差等问题。某电建工程公司充分利用新媒体平台进行网络教学，对网络受限的工程现场，及时与党支部联系，将视频和文字等资料通过信息技术传送到现场，尽量创造学习条件，把党员享有接受教育的培训权利与履行学习的义务落实到实处。

3.加强互动性，实现有效监督

新兴媒体背景下思想政治教育工作的开展还需要强化跟踪指导，确保员工真正吸收思想政治教育内容。新媒体平台的建立，有利于企业收集和整理员工的思想动态，了解员工对思想政治知识的掌握程度，实现有效监督。如大家熟知的“学习强国”APP学习平台已纳入各企事业单位党群工作建设考核范围。党员干部需要每日登录平台进行打卡学习，完成一定要求的学分，员工在APP的登录情况、具体学习内容、评论和考试等都被平台实时记录，这样有利于上级单位随时进行监督检查，并有利于促使员工养成思想政治学习习惯。

4.组建新媒体团队，落实思想政治教育工作

新兴媒体背景下各个行业都在利用新媒体技术进行创新发展，对于企业来说更应该跟上时代发展潮流，有针对性的培养一批懂技术、懂市场、懂媒体、懂文化的高素质新媒体运营团队，团队成员不仅要掌握先进的新媒体技术与运营规则，还要将新兴媒体充分应用于思想政治教育工作中。当今时代新媒体技术的重要性已不容忽视，新媒体运营团队的组建对于企业日后的发展也有着重要的推动作用。

三、结论

企业利用新兴媒体开展思想政治教育工作，是新形势下企业党组织创新思想政治工作的一项重要举措，新兴媒体有技术优势、传播优势、沟通优势等特点，能给思想政治教育工作提供很多便利，企业只要正确利用好新兴媒体，扬长避短，运用得当，思想政治教育工作定能取得显著成效。

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