李娇 宋维彬 于明宇 任士庞

摘 要：新时期高校学生干部呈现出新特点，队伍建设面临许多新问题。高校要把学生干部队伍作为学生管理的重要环节，紧紧围绕队伍建设，对于学生管理具有重大意义。本文以新时期学生干部自身及队伍建设的现状为切入点，对培养对策进行了研究。

关键词：高校 学生干部 队伍建设 现状

高校担负着培养社会主义建设者和接班人的伟大重任，学生干部作为高校学生管理工作的重要助手和先锋力量，是加强大学生思想政治教育的重要保证，更是引导学生自我教育、学习、约束、管理和服务的重要力量。因此，中国特色社会主义新时代下，加强和改进高校学生干部队伍的培养和建设，对提升学生管理和培养工作水平具有重要的现实意义，也是全面提高大学生综合素质的重要环节。

一、新时期学生干部队伍建设的现状及特点

1.当代学生干部自身素养和能力水平有待提高

目前，高校学生已迎来“00后”的青年，他们成长于新时代，具有明显的时代个性和特征，思维活跃，个性鲜明，但也普遍存在着诸多问题，制约了学生干部综合素质提高。

（1）理想信念不稳定，政治理论素养不高。“00后”学生干部生活在世界多极化、经济全球化、不同思想文化交流交融频繁的新时期，他们视野开阔，接受能力强，虽然对新时代中国特色社会主义的认同感不断加强，但在信息繁多又復杂的社会环境里，缺乏信息辨别和思考批判能力，对主流政治思想缺乏科学、全面的认识和理解，信仰和理想比较情感化，需要思想政治教育工作者加强引导。……