牟力

摘 要：所谓企业文化，是指企业自身所独有的、体现自身特色的一种精神。它通常在企业生产经营的长期实践活动中形成，其主要内容不仅包括员工文化素质、道德规范、历史传统、价值观和行为准则，还涵盖了产品文化特色、企业形象、企业制度等内容。其中，企业文化的核心内容是企业的价值观。先进的企业文化是一个企业的灵魂和支柱，对企业的生产经营尤为重要。

关键词：企业管理；企业文化；价值观；创建与定位

一、企业管理和企业文化的内涵

1.企业管理的内涵。所谓的企业管理，就是在企业的日常运作中对企业生产经营等活动进行领导、协调、控制、组织、激励以及计划等。在现代社会，由于市场经济条件的不断影响，企业管理在本质上发生了许多重大的改变。企业管理正在由静态的、只注重生产的、经验的、被动的、传统的模式不断向动态化、生产经营系统化、创新化、主动化和科学化不断过渡。所以，现代企业管理就是一种全过程的、以不断提升市场竞争力为核心的、动态的、以提升企业整体素质为基础的、事关企业生存和发展的管理活动。其中，管理者的每一个决策正确与否是影响企业管理水平的关键。

2.企业文化的内涵。作为一种精神力量，企业文化对企业的发展有至关重要的作用，是推动我国社会经济不断发展的主要力量。企业文化的内涵主要包括价值观念、经营理念、企业精神和企业制度四方面的内容。从某方面来说，企业文化对企业最基本的作用体现在在价值观念方面，它不仅为企业提供了辨别是非、好坏的标准，还为企业的发展树立了一个明确的追求目标。……