李国华

【摘要】根据在党的十八大上习近平总书记的重要指示：“在新时期各行各业，一定要抓好思想政治工作，培养好每一个基层员工和干部的思想觉悟。”根据这一指示，各行各业都面对新时期进行了相应的改革。在医院的发展过程当中，人力资源管理是非常重要的一个部门，作为医院的基本职能部门，人力资源管理要想在新时期获得發展，必须首先从自身出发，加强自身的思想政治建设工作、加强对于相关工作人员的思想道德水平建设以及政治觉悟的提高，努力地将医院的人力资源管理工作做到符合新时期的发展要求，进一步的推动新时期的人力资源管理得到一个良好的发展。

【关键词】医院;人力资源管理;思想政治;融入

引言：

医院每一年都要进行优秀人才的招聘，给医院当中融入新鲜的年轻血液，这样才能确保医院能够顺应时代的发展潮流，在新时代有一个良好的发展前景。那么在新时期，医院就必须加大对于人力资源管理部门的重视力度，进一步地进行加强人力资源部门建设水平。在医院当中，思想政治工作也是非常重要的一项工作，做好对于员工的思想政治培训，能够进一步提高他们的思想觉悟，让他们更好地投身于医院的工作当中。在新时期将思想政治工作与医院的人力资源管理工作相结合，能够做到进一步推动医院在新时期的发展，从而推动我国整个医疗卫生行业得到发展。

一、思想政治工作在人力资源管理工作当中的重要性