【摘  要】从海外的企业来看，要想在竞争激烈的世界舞台中，不断提升自身的核心竞争力，就要从多个方面将企业发展的实力增强，而企业发展最为基础的就是人，这也是企业发展中作为关键的因素，企业中人的思想和行为，以及能力等等都对为未来的发展有着重要的影响。因此海外的企业在开展管理的过程中，只有从党建的方面着手，将其与行政管理工作深入的融合，同时在充分落实保密原则的基础上，才能够与自身的发展目标紧密的相契合。鉴于此，本文立足于党建和行政工作融合的背景下，基于保密原则的基础上深入的探索融合的方式方法，旨在能够将海外企业的核心竞争力增强。

【关键词】党建;行政工作;思考

引言

在我国社会和经济不断发展的过程中，社会和经济的环境都发生了一定的改变，同时也给不同企业和单位的发展带来了转变，加之在国际社会和文化融合的大背景下，对于海外的企业工作开展也带来了一定的挑战。从海外的企业来看，要想在竞争激烈的世界舞台中，不断提升自身的核心竞争力，就要从多个方面将企业发展的实力增强，而企业发展最为基础的就是人，这也是企业发展中作为关键的因素，企业中人的思想和行为，以及能力等等都对为未来的发展有着重要的影响。因此海外的企业在开展管理的过程中，只有从党建的方面着手，将其与行政管理工作深入的融合，同时在充分落实保密原则的基础上，才能够与自身的发展目标紧密的相契合，因此对其深入的研究分析具有特别重要的意义。

1.总结工作经验，突出工作重点

海外的企业在发展的过程中，不仅仅要面对企业未来发展面对的挑战，还要对党建和行政工作的保密性特别的重视，因此在将党建工作和行政工作融合发展的过程中，对于企业的管理是特别重要的考验。从整体来看，在企业行政管理的工作当中全面的与党建工作进行融会发展，与企业的行政管理工作支持密不可分，同时在党建工作实践的期间，还要立足于保密原则的基础上，对相关的工作經验和方法进行全面的深入的总结，此种工作的总结，要求党建工作当中优秀的工作方法和理念，以及保密的手段方式要总结，同时还要立足于企业的角度，全方位的总结如何将党建的工作与企业的管理工作进行充分的使用，并且还要对实践过程中存在的问题进行探索和研究。

从党建的工作与企业的行政管理融合发展来看，也就是要将党建的工作方法和思想，与企业的行政管理工作充分的对接，所以未来作为企业的管理单位，在对党建和行政工作研究期间，要对党建工作影响行政工作的重要性和指导意义有着深入的认知，对党建工作充分的重视，才能够让党建工作在海外企业的行政管理中，发挥其自身最大的价值和作用。还有就是相关的管理人员还要对党建工作开展的保密方法和方法进行优势进行充分的借鉴，对自身开展行政管理期间存在的保密管理不足的问题深刻的总结分析，以此来讲行政工作的保密工作更好的开展，通过使用党建的工作方法，实现企业的行政管理水平全面的提升。

2.合理借助行政工作人员的力量

在把党建工作融入到企业管理的过程中，还需要做到发挥好行政人员的工作能力。从行政工作的角度来讲，企业的行政工作开展能够在一定程度上保障员工的合法权益，提升对员工权益的保护力度，因此，在这样的情况下，将员工权益的保障和党建工作方法理念相结合，能够更好地激发员工的工作热情，提升行政工作的质量和水平。此外，企业的各部门管理工作的顺利开展，都需要得到行政部门的工作支持，因此，党建工作融入到企业的管理工作中，同样需要得到行政工作人员的支持，在这样的情况下，在企业的管理工作的开展中，就需要格外关注行政工作的开展情况，管理人员要综合行政管理工作各部分的工作内容，借助行政工作的一些工作手段引进党建工作方法，将党建工作和企业管理工作完美结合。

3.发挥好政工人员对党建工作的支持

在新时代的背景下，海外的企业在发展的过程中，职工的个人能力和创新力等等因素，对于企业的未来发展有着重要的影响，同时党建工作中相关的工作方法和制度对于企业的行政工作开展有着现实的借鉴意义，我党的路线方针与企业发展中政工部门的工作，有着紧密的联系，因此在对海外企业的职工开展良好的思想教育培养，能够让其对党的工作发展现实要求有着更为深刻的认知。所以要想深入的将企业的行政管理工作与党建工作进行有机的融合，就要将政工工作的力量全面的发挥出来，在政工工作期间对党建工作的思想进行逐步的深化，使用思想熏陶和灌输的模式，让海外企业的职工对于我党的思想深入的了解。除此以外，还要对政工人员的具体工作能力更好的培养，在企业内部开展政治工作期间，要对职工的党建思想良好的培养，但是要特别注意的是，在进行培养的期间，要对相关文件的防止和后期的存储特别的重视，对此类文件要做好保密的工作，只有在严谨的工作体系下，才能够将我党的重要思想有效的融合到企业的行政工作当中，将企业整体的管理水平提升以后，助力企业的未来发展。

4.加强信息化建设，筑牢保密防线

从海外的工作性质来看，要充分的落实保密的原则，因此要对现代科学技术进行充分的利用，在开展党建工作和行政工作融合的期间，构建出信息化的基础。外海单位党建和行政工作要与现代化科技发展相同步，在对管理信息化水平提升的同时，还要开展现代化的保密管理工作。海外单位的相关部门要依照自身的财务情况，对经费进行合理的划拨，对新型的管理软件积极的开发，使用现代化信息技术来将部分重要的行政和党建工作资料，实施数字化的存储，对其开展动态和多元化的管理，以此来确保相关的信息不会出现泄漏的情况。除此以外，还要对党建和刑侦工作的电子信息开展深入的加密措施管理，进一步对其安全性进行保障，例如可以使用对访问控制技术的应用，让不同的用户在自身访问权限的局限性下，开展相关信息的严格管控，还要特别注意的是，针对党建和行政工作特别重要的信息，要对其进行数据的备份和深入的加密管理，在放病毒软件的保护下，对海外行政工作的党建和行政工作开展产生促进的一面。

总体来讲，在海外开展工作的过程中，因不同因素的影响，造成了党建和行政工作融合复杂性，同时也对工作信息的保密带来了一定的挑战，因此相关的工作要对管理过程中出现的问题深入的研究，针对不足进行全面的反思，才能够更好的将党建和行政工作良好的融合，同时保障相关工作信息的安全性。除此以外，还要对党建和行政工作的保密工作制度以及工作人员的保密意识全面的增强，进而将海外单位保密管理的工作水品有效的提升，在党建和行政融合的背景下，更好的服务本单位的工作开展。

参考文献

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作者简介：欧阳莎菲（1975.11-），男，汉族，广东中山人，本科，助理政工师，从事国企综合办公室行政、党工团工作。