马梅萍

摘要：随着社会主义市场经济体制的发展，产业结构发生了调整，导致裁员力度加大很多，使得就业岗位的减少以及失业人员的数量增加。随着失业率的逐年上升，再就业培训成为了社会关注的一个重要的话题，是失业人员再次走上工作岗位的必经之路，所以再就业培训需要与时俱进，跟紧时代的步伐。本文就我国再就业培训的现状进行分析并提出解决的几点建议。

关键词：再就业培训 现状 解决对策

在新时期下，越来越多的企业和相关的产业部门以高新技术作为发展的载体，这就对企业的工人提出了更高的技术要求和较高的综合素质要求，这就使得一部分人面临失业的困境，而想要通过失业人员自身的学习很难达到理想的效果。所以通过再就业培训来提高失业人员的就业能力是一个主要的途径，并且为缓解社会就业压力做出了巨大的贡献。

一、再就业培训的定义和意义

1.定义。再就业培训是指对有过一次工作经历的职工失业或下岗后，对其进行的从事职业所必须的职业指导、职业技能、职业道德和职业纪律的培训。再就业培训是帮助劳动者提高再就业能力，从而尽快实现再就业的重要措施。

2.意义。搞好再就业培训有利于配合国有企业深化改革、提高就业工作的整体效果。在现有的形势下，影响下岗职工再就业的主要原因首先是失业人员的择业观念陈旧，不符合现有就业市场的要求，总想着拥有一份又稳定待遇又好的国有企业或者外企，不愿意到条件相对不好的岗位上工作，把自己的就业目标局限起来，影响了下岗人员的再就业。……