何晓芸

摘要：通过对浙江财经学院、浙江工商大学、湖州师范学院这三所高校的女性职工进行问卷调查，分析目前浙江省高校女性职工参与休闲体育行为的限制因素，从而了解高校女性职工目前参与休闲体育的现状，并提出相应对策和建议。

关键词：高校；女性；休闲体育；限制因素

中图分类号：G645 文献标志码：B 文章编号：1674-9324（2012）12-0047-02

一、前言

女性休闲研究是一个引人瞩目的新领域，越来越多的学者加入到此行列之中。近30年来，大量的研究主要针对西方国家女性中产阶级的休闲和休闲体育行为，作为人类社会的另一半，很多女性自我意识逐渐自强，对休闲体育也日渐重视。浙江省经济较为发达，而高校女性职工又属于女性中较为特殊的一个群体，有暑假、寒假较长的两个假期，具有一定的闲暇时间。本文试图通过对这一特殊群体参与休闲体育限制因素的研究，对其进行归纳分析，为女性休闲这一研究领域贡献绵薄之力。

二、浙江省高校女性职工参与休闲体育的限制因素分析

Crawford和Godbey归纳了各类休闲限制研究，并将制约个人体休闲偏好于休闲参与的影响因素归纳为以下三类：自身限制、人际限制和结构限制。自身限制是指影响休闲偏好或参与的个人内在心理状态或态度的因素。人际限制是指个体因没有适当或足够的休闲伙伴而影响其休闲爱好或参与的因素。结构限制是指影响个体休闲偏好或参与的外在因素。Crawford，Jackson，Godbey进一步指出，这三类不同的限制因素是以一定的阶层关系进行运作并发挥制约作用的。……