闫　静

摘 要:企业伦理是指企业在从事经济活动中所应遵循的伦理原则和道德规范。企业的发展过程中,伦理以其特有的职能扮演着至关重要的角色,具有重大的影响。我国企业伦理经过这些年的发展,取得了长足性的进步,但仍存在很多令人担忧的问题。文章通过分析制约我国伦理建设的因素,提出了我国伦理建设的有效途径。

关键词:伦理建设 现状 有效途径

中图分类号:F270 文献标识码:A

文章编号:1004-4914(2009)09-224-02

一、企业伦理的内涵

伦理一直伴随着人类的经济活动,不管自觉与不自觉,伦理一直规范着人类的生产经营活动,伦理在市场秩序的建设中充当着重要角色,但是作为以企业道德为研究对象的企业伦理学则是在20世纪中叶以后出现的,科学的企业伦理概念也是这个时候出现的。美国著名学者成中英教授认为,企业伦理是任何商业机构或团体以合法手段从事盈利时,所应遵守的伦理规则。或者说,是企业处理内外关系时遵守的行为规范。企业伦理渗透于企业生产经营的各个环节,它包含三层含义:一是指企业内部管理,处理内部各种关系的道德意识、道德良心、道德准则和道德行为活动;二是指企业对外经营处理企业与外部各种关系的道德意识、道德良心、道德准则和道德行为活动;三是指企业管理者自身的道德修养和伦理准则。

企业的发展过程中,伦理以其特有的职能在企业的生产经营中扮演着至关重要的角色,对企业的生存发展有着重要的影响。……