国企政工工作的职能定位与模式创新
2021-01-10肖玉强
科学与生活 2021年26期
肖玉强
摘要:在我国经济社会发展当中,国企扮演着非常重要的角色,对我国经济社会的主导性影响越发体现出来。在市场经济环境下,影响国企改革发展的因素持续增多,只有抓好了政工工作,这样才能将党的政策措施要求与国企自身改革发展实际更加紧密的结合起来,对于不同层面智慧力量的凝聚,对于向心力、凝聚力及战斗力的提升都有着重要作用。本篇文章主要是从职能定位及模式创新上对国企政工工作进行了分析,这对于更好凸显政工工作对国企的影响都发挥着重要作用。
关键词:新形势下;国企;政工工作;职能定位;模式创新
政工工作,是中国特色社会主义市场经济的鲜明支撑,这是坚守马克思主义正确方向的关键所在,无论是在哪个历史时期,我们党对于政工工作都非常的重视,这是实现不同层面资源力量有效汇聚的关键所在。对于新时期的全面深化改革而言,国企在其中发挥着相当重要的作用,在一定程度上甚至关系着改革发展的成败。为此,在推动国企改革发展上,一定要扎实做好政工工作,依托政工工作的有效开展,将国企不同层面的所思所想都汇聚到党的政策措施落实上去,都融入到国企自身改革发展战略的深化实践中,这对于加快市场经济环境下国企的纵深改革发展都有着深刻影响。通过对政工工作职能定位的分析,能够更好深化政工工作与国企的结合,借助模式的创新,可以更好发挥政工工作的示范领导作用,这些都是新时期国企高质量发展不可或缺的。……
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