李健

摘要：安全第一是安全生产工作的方针，要做好企业生产过程中的安全生产监管工作，就必须加强人力资源管理部门在企业生产过程中的作用，只有不断完善人力资源管理工作，才能为企业创造安全、稳定、可持续发展的生产环境，才能为企业带来最大的经济效益。

关键词：人力资源管理;企业安全生产管理;应用探究

说到安全，无论是安全生产还是公共安全，都事关人民群众的获得感、幸福感、安全感。安全是人的第一需求，也是全面建设小康社会的首要条件。安全既是职工关心的问题，也要充分依靠职工来解决。让安全责任落实到人、落实到岗位。让每个人认识到安全生产管理与自己息息相关。

1人力资源管理在企业安全管理中的作用

企业安全生产管理的直接目的是防止和减少生产安全事故，保障企业生产顺利进行。而生产的直接目的则是发展，发展是硬道理，生产是硬措施。企业安全生产事故的发生，都是由于企业职工缺乏安全生产知识、职工安全生产意识淡薄、生产过程中没有按照企业规章制度操作、没有掌握应急处置措施等人为“不安全”因素造成的。要解决企业生产过程中的“人的不安全行为”问题，企业人力资源管理部门就要对员工开展岗前岗中职业培训，对特种作业人员要求职工必须持证上岗，要让职工认真学习生产过程的操作规程，熟练掌握岗位业务技能，提高职工自身应急处置能力，做到安全事故发生前能预防，事故发生后能及时正确处置，事故不能及时消除时能保护自己的人身安全。……