杨梅

摘 要：在当前社会经济和科学技术高度发展的新时代，党建管理工作越发凸显出其重要性。本文结合炼铁厂党建管理工作实际情况和自身工作实践经验，就如何做好新时代下的党建管理工作发表了几点自己的见解，以供参考。

关键词：炼铁厂;党建;管理;实践

国有企业党组织作为党建管理排头兵，是学习教育的先行者与探索者。如何有效推进组织建设“服务大局融入中心”的能力，推进党委“把方向管大局、保落实”能力的提升，炼铁厂党委进行了积极探索，从聚焦党建绩效管理、党建生产融合、管理职责落实、基层支部执行力四个方面，进行了探索实践，具有很好的促进作用。

1 守初心，强化制度执行力

1.1 注重制度管理，保持步调一致

“没有规矩，不成方圆”，为强化支部党建管理水平，炼铁厂党委修订并细化完善《2019年炼铁厂基层党建工作管理办法》、《2019年炼铁厂党建体系考核细则》、基层支部党建体系检查记录、支部党建工作检查表，每项细则制定切合实际，方便运行的原则，并有具体量化指标，统一支部党建管理标准，促使各支部党建各项工作规范管理，步调一致，稳步提升。

1.2 推行百分量化考核机制，实行表单制管理，不断持续改进

推行党建百分量化考核机制，按照PDCA循环达到不断的持续改进，以提升各支部党建管理水平。坚持每月对各支部进行两次台帐检查，对检查的问题，出具支部党建工作检查表，对每项问题和支部一一确认，并明确整改期限，要求支部在期限时间前反馈整改结果，并对存在的问题及时的进行跟踪落实，直至每项问题得到及时整改，及时消号处理，不让问题遗留。……