王宁

摘要：随着全球化进程的不断发展，我国的经济得到快速的发展，对于青年劳动力的需求也愈来愈大。各企业的团委组织部门每天都有新的工作和任务，面对日新月异的机遇和挑战，煤炭企业的团委组织部门如何结合实际发展情况与新的市场变化进行创新性的改变，充分发挥共青团给企业发展带来的作用，建设更新、更具特色、更稳定的企业是企业团委组织需要解决的重要问题。

关键词：煤炭企业;共青团;作用

随着环保事业的不断推广，煤炭资源的日益减少，煤炭企业在新时代的主要目标就是大力发展环保能源，促进煤炭企业的稳定可持续发展，煤炭的中心工作也就是安全、稳定、持续的促进煤炭企业发展。要想充分实现企业的战略性目标，加快企业的发展，离不开企业内青年职工的付出。由于新时代新青年的思想、行为较为个性，如何增强企业内部青年员工的凝聚力，提高其为企业服务的自觉性，是共青团需要考虑的重要问题之一，也是企业团委组织部门的中心工作。

一、提高青年的综合素质，扩大企业成长平台

（一）重视对青年员工综合素质能力的培养与提高

团委组织将企业的中心工作与新青年的发展充分进行融合，让青年具备成为企业中坚力量的实力，充分发挥青年团员是促进企业发展与进步的主力军的作用，让企业青年员工充分享受到企业带给他们的服务，提高企业青年员工为企业服务的责任心与自觉性。团委宣传部门重视对企业青年员工综合能力培训的宣传工作，提高青年人学习新知识、新技能的积极性，让青年职工知道并积极参与企业提供的培训机会，增强青年员工的综合素质，培养他们的创新意识和创新能力，争取发觉每个青年员工的特长，并充分利用青年员工的特长促进企业发展。

（二）提高企业青年员工的技能

煤炭企业团委组织积极开展各项活动，通过各种竞赛和培训的方式来提高青年职工的业务技能水平，提高青年团体的思维创新能力，并對青年员工做出的有效创新技能进行适当的奖励，提高青年团体的创新积极性，增强自身的专业技能，让青年人拥有正确的事业观和发展观。

（三）深入贯彻落实青年创新活动

根据现阶段全球发展情况以及煤炭市场和资源情况综合考虑，煤炭企业需要不断增强重点工程、重点项目的降本增效、节能以及环保等中心工作，通过成立降本增效创新研究小组，对现有的机械、工作方式方法、企业运营内容等多方面进行创新，增强企业青年职工的创新意识，积极提升自我的创新能力，实现创新梦想，丰富创新成果，提高企业工作效率，促进企业发展。

二、开创共青团专属活动，落实青年服务

（一）组织开展“青年安全监督岗”活动

由于煤炭企业的工作具有一定的危险性，因此每次开展工作之前进行安全检查，排除安全隐患是非常重要的。团委组织可以充分利用煤炭企业需要进入矿井工作这一企业特殊性，组织开展专门的“青年安全监督岗”活动，为企业所有员工的安全做好保障，保证企业的经济增长和影响力，并通过“青年安全监督岗”活动充分体现共青团的作用。

（二）组织开展“岗位能手”竞争活动

煤炭企业需要青年工作人员不断提升自我的技能水平，创新工作方式，因此特别重视对青年工作人员的技能培养，因此团委组织可以在培训结束之后对青年人进行考核，并将培训的理论知识与工作过程中的实践能力进行充分有效的结合，开创“岗位能手”活动，增强培训效果，并且让团员充分将“学”与“用”进行快速结合，提高自我专业技能的提高。并且随着活动的不断发展，增强企业内部员工的学习积极性，营造良好的学习氛围，带动更多的青年人学习，实现创新煤炭企业资源、改善工作方式、提高工作安全性等方面的工作任务，促进企业的发展。

三、改革企业员工的工作方式，增强企业竞争力

（一）建立企业员工大数据库，重视企业基层组织建设

煤炭企业的团委组织需要提高对企业基层的建设工作，对企业团委组织部门的工作质量进行标准化考量，不断通过实践完善团委组织部门的工作机制，建立并不断完善企业内部团员的数据，建立大数据库，实现数据资料共享，对青年人的团组织关系转接制定严格的规章流程，重视对进入企业青年人的考核制度，对所有的团员资料实现统一规范管理。积极按照上级团委组织和企业要求，将青年团员的数据进行统一的管理。

（二）加强对煤炭企业团委组织部门领导干部的人才队伍建设

现阶段企业需要的人才是全面发展的综合性人才，因此煤炭企业团委组织部门要想增强对企业青年团体的管理，团干就不仅需要对自己的团务工作熟悉，还需要对煤炭企业发展情况、市场情况、安全生产熟悉，还必须具备管理能力、组织能力等，因此煤炭企业需要不断对团委的干部进行培训，定期开展的工作例会，对企业如何增强青年员工的凝聚力，提高工作效率等进行讨论、交流，并且让企业干部以身作则，做青年人的朋友，而不是做青年官。带领企业青年团体的学习积极性，树立牢固的终身学习的理念，增强自身的技能水平，提升自我的综合素质。

四、结论

总而言之，共青团作为一支人数庞大、发展迅速的青年组织，对于企业的发展有着积极的推动作用，企业的团委组织部门如何将青年团体与企业发展建设充分结合起来，提高青年团员对企业的信任、增强团员对企业的服务自觉性，对促进企业发展、提高企业经济效益的有重要影响。因此共青团需要为青年团体提供贴心、有效的服务，让青年团体感受到煤炭企业团委组织的热情与温暖，通过共青团的活动影响青年团体，增强其凝聚力。

参考文献：

[1]高永纲.如何围绕煤炭企业中心工作发挥共青团的作用[J].建筑工程技术与设计，2019（21）.

[2]孙.煤炭企业共青团如何围绕企业中心工作发挥作用[J].企业改革与管理，2018（10）：52.