黄平萍 蔡长明

【摘要】：根据《国务院关于大力发展职业教育的决定》、《国务院办公厅关于深化医教协同进一步推進医学教育改革与发展的意见（国办发【2017】63号）》等文件精神，在大健康时代背景下，通过4年来我院卫生类五个专业开展医教协同实施过程，创新“1+1+1”人才培养模式，为共同探讨高职院校卫生类专业人培养方案提供新思路。

【关键词】：产教融合 医教协同 人才培养模式

1 医教协同人才培养模式构建的背景分析

党的十九大报告提出了“人民健康是民族昌盛和国家富强的重要标志”。“大健康”理念也渐从理论付诸实践。高职院校医学卫生类专业在新形势下作为一种与当前社会经济关系最为密切和直接的高等教育专业类型，在大健康产业背景下，高职医学卫生类专业的发展战略与人才培养模式等问题，已成为高职院校医学卫生类专业最需面对的问题。

安徽卫生健康职业学院于2012年升格为高职院校，存在起步晚、基础差、地域受限等问题，如仍按原有高职院校卫生类专业人才培养模式，学院将会面临更大生存与发展的危机风险。结合我院“十三五”发展规划，必须加强产教融合、医教协同和校企合作，创新高职医学卫生专业人才培养模式，才能为大健康产业培养高素质技能型创新型人才。

2 医教协同人才培养模式的具体做法

传统人才培养模式一般为“2+1” 培养模式，即前2年在学校内讲授和实验实训，第三学年进行顶岗实习。2016年我院首次与池州市人民医院合作，开展“1+1+1”医学影像技术专业人才培养模式【1】。……