李妍

摘 要：十八大后，立德树人已经成为高校学生管理教育工作的根本任务，以学生为本是高校在进行学生管理教育工作的过程中出发点和落脚点。本文主要对如何实现高校立德树人的根本任务实现路径和工作机制做出考量。

关键词：学生工作 立德树人 路径和机制 以生为本

引言

在新时代背景下，我国高校应该怎样才能贯彻落实立德树人的高校学生工作的管理教育理念？是我国高校教育过程中需要思考的问题。十八大指出高校“立德树人”的管理教育理念，这在一定程度上肯定了立德树人在我国高校教育 中的地位，也说明了在新时代的要求下高校学生管理教育工作中必须要贯彻落实的理念。[1]

一、立德树人根本任务的提出及对高校学生工作的新要求

1.要树立以学生为本的理念

高校首先要明确国家为什么要提出立德 树人的理念，这对我国高校培养高素质人才又有着怎样的作用？立德树人这个理念的实质在于培育高素质的人才，在于育人工作。所以，以学生为本是高校在进行学生管理教育工作的过程中出发点和落脚点，学校不仅仅是要管理好学生，还要服务好学生，高校需要改变对学生的管理教育工作理念，在新时代的引领下，高校要把管理学生的工作与学生服务工作结合起来，才能在管理好、服务好学生的同时培养学生成才。高校在实际的教学过程中可以从关爱学生、尊重学生、维护学生合理权益三个 方面 出发，真正全方位多角度的关注高校学生的学习 、生活，对于学生心理方面的问题学生的导员老师要多多关注，防止学生由于成长中的烦恼 而做出冲动的事情。……