张钰苓

[摘 要] 大学生就业问题一直是我国社会最为关心的问题，而且高职院校就业问题也是确保社会稳定、经济发展等重要的影响因素，在高职院校中职业指导工作一直是最为重要的部分。现今在互联网环境下，有效将以往传统的职业指导格局打破，适应了社会发展及高职院校等对职业指导的基本要求，并将现代高校职业指导的功能道路进行拓展，这为高职院校的职业指导高职提供了非常高效、直接、互动、个性化的服务形式。因此高职院校必须要提升对职业指导的重视，并有效在互联网环境下对职业指导工作进行创新。

[关键词] 互联网；高职院校；职业指导

doi ： 10 . 3969 / j . issn . 1673 - 0194 . 2017. 01. 146

[中图分类号] G718 [文献标识码] A [文章编号] 1673 - 0194（2017）01- 0247- 03

0 引 言

现今互联网技术已经在我国社会各个行业中普及应用开来，计算机技术也被广泛运用起来，并日益成为人们日常生活和工作中必不可少的部分。现今人们最为关注的话题就是“如何在互联网环境下，开展有效的职业指导工作”，在高职院校中通过运用互联网平台技术、计算机软件系统和多媒体技术工具等来开展职业指导工作，能够有效拓展职业指导的领域和空间，能为职业指导工作的良好开展提供非常有利的条件。

1 高职院校中以往传统的职业指导工作中的不足之处

1.1 欠缺一定的贯穿性和系统性特点

在高职院校职业指导工作中，其职业指导工作的形式多数都是比较分散的，同时还欠缺连接各个指导，培训工作管理的完整体系也无法实现，而对于这样的形式无法达到大学生正确认识自我和感知社会的要求，也无法有效培养学生的职业道德和职业素养，同时不利于学生职业生涯的有效规划。……