组织传播视角下大学生核心价值观认同感培育思考
2016-10-21钟世潋樊逾
山东青年 2016年8期
关键词:文化认同
钟世潋 樊逾
摘要:构建高校大学生核心价值观认同体系对于提升高校文化品位、营造良好育人氛围和提升学校品牌影响力具有十分重要的意义。在组织传播视角下,培育和提升师生对大学生核心价值观的认同感,进而构建独具特色的大学生核心价值观认同体系,是当前高校进行大学生核心价值观认同感培育的着眼点和重点。
关键词: 组织传播;大学生核心价值观;文化认同
互联网技术高度发达的今天,网络已经走进大学生的日常生活。在网络环境下开展大学生核心价值观培育方式创新,发挥出高校隐性思想政治教育体系的积极作用,已成为当前思想政治教育工作者研究的重要课题。而在当前高校思想政治教育实践中,从组织传播视角出发,培育和提升师生对大学生核心价值观的认同感,进而构建独具特色的大学生核心价值观认同体系,是当前高校进行大学生核心价值观培育的着眼点和重点。
一、 组织传播视角下培育高校大学生核心价值观认同感的意义
组织传播是传播的一种,也称为团体传播,是指组织成员之间或组织与组织之间的信息交流活动。组织传播分为组织内传播和组织外传播。大学生核心价值观认同属于组织内传播,组织内传播的首要目标就是实现组织内成员的融合、价值的趋同,具体到大学生核心价值观认同而言,组织传播的首要目标就是进行大学生核心价值观传播和扩散,提高组织内个体或群体对大学生核心价值观的认同感和归属感,增强组织内个体或群体的凝聚力与向心力,进而扩大组织的品牌影响力。……
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