新时期企业党建工作存在的问题及其对策
2016-10-21刘坤锋
企业文化·中旬刊 2016年9期
刘坤锋
摘 要:新时期,我国社会环境、经济发展状况与党的存在环境已经发生了重大的变革,对我国党建工作提出了新的要求和标准,带来了新的挑战。同时,企业党建工作所存在的问题也得以凸显,亟待完善和解决。本文通过对新时期我国国有企业党建工作进行了详细的分析和研究,并对当前存在的问题和相应的对策进行了充分的探讨,给与了自己的见解。
关键词:新时期;企业;党建工作
国企是我国经济的重要组成部分,是国民经济的基础,,其在经济总量上、管理规模上、技术水平上都是我国先进生产力的重要代表其发展质量、效益的好坏,发展方向是否按照国家方针路线进行直接影响到我国经济的发展,其党建工作质量和效果的好坏直接影响着我国企业党建工作的发展方向,是企业党建工作的模范和榜样。其在保障我国党建工作的发展、经济的快速发展方面发挥着至关重要的作用,是我党实现价值和宗旨的总要体现。
坚持党对国有企业的领导,是一个重大政治原则,必须毫不动摇;坚持党对国有企业的领导,对党的各级组织来说,就是要毫不动摇地加强和改善对国有企业的领导,对国有企业自身来说,就是要毫不动摇地体现和贯彻党的领导;国有企业为了更好地体现和贯彻党的领导,就要毫不动摇地加强党的建设,充分发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
一、国……
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