胡丹丹

[摘要]随着社会经济的迅速发展，幼儿园在新形势下要重视精细化管理，切实把每一个细节做好，精心对待每一件小事，精细完成每一个工作步骤。幼儿园后勤工作作为幼儿园管理工作的重要组成部分，要通过制定幼儿园后勤行政管理制度、明确幼儿园后勤行政管理岗位职责、建立后勤管理监督机制、考核与评价机制等措施，提升幼教服务质量和管理水平。

[关键词]精细化管理；管理制度；岗位职责；监督考核

在幼儿园中推行细节服务，实施精细化管理，是新形势下提升幼教服务质量和管理水平的必然要求。而幼儿园后勤工作作为幼儿园管理工作的重要组成部分，是幼儿园各项教育、行政活动正常进行的基础。因此，要想把幼儿园后勤管理的基础性工作做得更扎实，把管理落在实处，需要切切实实把每一个细节都做好，做到精细化管理。我园借鉴企业5S管理模式，结合本园实际推行6S管理办法，即整理、整顿、清洁、素养、安全、学习，力求在精细化上做好文章。

一、精细化管理的重要性

1.有利于提高幼儿园后勤工作的效率

精细化管理要求将管理以及工作做精、做细、做扎实，每个行为都有一定的规范，每个员工都应遵守这个规范，使后勤的各项运作更加规范化和标准化，避免工作的无序运行，提高工作的效率。

2.有助于提升后勤员工队伍的素质

精细化管理就是将管理的对象逐一分解、量化为具体的数字、程序、责任，使每项工作内容都能看得见、摸得着、说得准，使每个问题都有专人负责。……