李健

【摘 要】本文从当前中职学校中职业指导工作存在的各种不足之处入手，结合中职学生就业形势的变化以及就业市场对职业指导的迫切需求，分析了在中职学校在校生中实行精细化职业指导的必要性和重要意义，提出了针对中职学校学生的实施精细化职业指导的方法和建议：学校领导充分认识，高重视，高投入，将其制度化系统化；以中职学生实际情况为导向实施指导；贴近社会和用人单位实际，讲求实效性；精细化职业指导应贯穿于学生中职生活的始终。

【关键词】中职学校；精细化；职业指导

中职学校的办学宗旨是：“以就业为导向，以技能为核心”，这是中职学校中各项工作围绕的中心。中职学校中招生工作任重而道远，这个问题解决不好，将严重影响学校的发展。

一、中职学校职业指导工作中亟待改进之处

1.职业指导工作常常被认为是可有可无，学校领导更多思考的是怎样将学生“招进来”，没有认真对待“分出去”的问题。

2.现有的职业指导内容设置单一，大多依靠德育课的授课内容进行教育。

3.只针对应届毕业生实施少量的求职面试技巧方面的教育，没有将职业指导工作从学生一入学便抓起，职业指导工作的内容缺乏科学化的开展，严重影响了精细化职业指导工作的效果。

4.缺乏可操作性和实效性，甚至以“推荐工作”代替“职业指导”。

二、中职学校对学生实行职业指导工作的意义

1.劳动力市场科学合理的运转离不……