罗玉军 吴雷 张清波

[摘 要]在目前法治经济、契约经济的大背景下，企业与企业之间、企业与个人之间签署书面合同的几率大大提升，而企业对合同管理的强弱程度往往能够决定企业的成败几率。笔者从目前企业在合同管理中出现的问题出发，提出若干解决问题的对策，以防范法律风险，保障企业持续稳定的发展。

[关键词]合同；合同管理；法律风险

企业立足的大环境是社会主义市场经济社会，同时也是法治经济、契约经济社会。与此相适应的是，企业与其他主体之间的经济交往都是通过合同形式进行的，这其中主要依靠的是书面合同。本文所称的合同也是1999年实施的《中华人民共和国合同法》中关于合同的定义：合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。2010年财政部、中国证券监督管理委员会、审计署、中国银行业监督管理委员会、中国保险监督管理委员会等部门联合出台了《企业内部控制应用指引第16号——合同管理》，在该指引中，虽然未对企业合同管理做一明确的定义，但笔者依据本指引内容及相关法律法规对企业合同管理做如下定义：企业合同管理系指以企业作为一方当事人与合同相对方依法进行合同的订立、履行、终止等对外行为以及企业内部对合同进行拟定、审批、执行、评价等监管行为的总称。

笔者在从事多年工作的过程中，耳闻目睹了众多大中型企业因为合同管理过程中出现这样或那样的问题而导致公司的经济利益受到侵害，甚至公司走向衰败。……