李爱平

摘要：企业文化是企业的灵魂。以企业文化为统领创新移动通信企业思想政治工作，既是企业文化建设的需要。也是企业思想政治工作增强实效和生命力的需要。文章就创新移动通信企业思想政治工作要把企业文化建设作为切入点进行了探讨。

关键词：企业文化；移动通信企业；思想政治工作

中图分类号：F272

文献标识码：A

文章编号：1674-1145(2009)-02-0085-02

企业文化是企业的灵魂。纵观国内外成功的企业，离不开优秀的企业文化的支撑。企业文化是团队信仰、价值观和行为规范的总和。换言之，是一个企业经营管理的风格，员工行为习惯和对事物的自然反应。是企业全员的一种价值取向和行为准则。以企业文化为统领创新移动通信企业思想政治工作，既是企业文化建设的需要，也是企业思想政治工作增强实效和生命力的需要，从我们岳阳分公司的情况来看，以企业文化为建设作为创新移动通信企业思想政治工作重在选择好切入点，即从企业价值观、制度文化、行为文化、品牌文化四个方面切入是行之有效的。

一、从企业价值观切入

企业文化一般包括以下要素：企业使命、企业愿景、企业宗旨、企业精神、价值观念、经营理念、经营方针、行为准则、道德规范、管理制度以及企业形象。其中企业精神和企业价值观是企业文化的核心。塑造企业价值观是企业文化建设的核心内容，是凝聚人心的一面旗帜，这是当前我们移动通信企业切实加强文化建设、创新新时期思想政治工作的一个重要切人点。……