朱紫璇，陈佳欣，刘 欣

（徐州医科大学，江苏 徐州 221004）

《乡村振兴战略规划（2018—2022年）》要求继续把国家社会事业发展的重点放在农村，促进公共教育、医疗卫生、社会保障等资源向农村倾斜，逐步建立健全全民覆盖、普惠共享、城乡一体的基本公共服务体系，推进城乡基本公共服务均等化。提出推进健康乡村建设，深入实施国家基本公共卫生服务项目，完善基本公共卫生服务项目补助政策，提供基础性全方位全周期的健康管理服务。乡村医生是我国农村医疗卫生服务的主要提供者，是农村基层百姓的“全科医生”，也是我国农村医疗卫生服务三级网的“网底”[1]。乡村振兴战略的实现需要乡村医生的参与，乡村医生的工作岗位现状在一定程度上影响了农村居民享有的医疗卫生服务质量。据问卷调查与实际调研结果显示，乡村医生的工作仍面临人员老化、工作强度大、医疗设备不完善、医疗服务不完整等问题。因此，本文深入剖析苏北地区乡村医生的工作岗位现状及发展存在的问题，并为今后的发展建言献策。

1 对象与方法

1.1 研究对象

本文所用数据来自2019年7月的调研。采用分层随机抽样的方法进行样本选取，以江苏省苏北地区为主线，选取徐州市、连云港市、淮安市、盐城市、宿迁市165个村卫生室共350名乡村医生为研究对象。

1.2 研究方法

1.2.1 实际调研 根据信息饱和原则，设计访谈提纲，选取江苏省苏北地区5个市进行实地调研，对94名乡村医生进行个人深度访谈，从而深入了解乡村医生的工作现状与问题。……