中小学校长培训提质增效探索
——基于承训学院的视角
2021-10-29夏肖影
兵团教育学院学报 2021年5期
付 娟,夏肖影
(1.石河子大学 师范学院/兵团教育学院,新疆 石河子 832003;2.石河子大学 师范学院,新疆 石河子 832003)
近年来,随着我国社会现代化建设不断推进,基础教育改革持续深入,传统意义的教育模式被打破,校长角色与定位随之变化。中小学校长作为我国基础教育改革与发展的领航者,其自身素质与能力在很大程度上决定着我国基础教育的发展水平。因此,校长专业化发展是适应时代发展的必然之选,也是我国中小学校长成长的必由之路。为提升校长专业化发展水平,办好人民满意的高质量教育,教育部于2013年2月正式颁布了《义务教育学校校长专业标准》。“标准”详细地论述了我国义务教育学校校长的六项专业基本职责,即:“规划学校发展、营造育人环境、领导课程教学、引领教师成长、优化内部管理和调适外部环境”,[1]使我国校长专业化发展方向变得清晰明确。
为加速培养一批有思想、有能力的高素质中小学校长队伍,回应时代与人民的要求,2014年6月,教育部下发了《关于启动实施中小学校长国家级培训计划的通知》,正式启动实施中小学校长国家级培训计划(即“校长国培”),“国培”的开展为我国中小学校长素质提升注入了动力,尤其为提高落后地区教育水平,实现城乡义务教育一体化,助力教育脱贫、乡村振兴发挥了重要作用。
一、研究背景及研究问题
新疆生产建设兵团(以下简称“兵团”)是我国为解决边疆实际问题应运而生的特殊体制,建立之初便担负着屯垦戍边的历史使命,教育是兵团履行职责使命、发挥特殊作用的重要基础工作。……
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