基于英语教师语音素养提升的NTCT培训模式构建与实践
2021-10-09李新华
教学月刊·中学版(外语教学) 2021年9期
摘 要:语音素养是英语教师必备的素养之一,对初中英语教师的语音能力进行提升是当前一个亟待解决的问题。运用NTCT(Needs-based positioning→Theoretical guidance→Case study→Phonetics training,即需求定位→理论引领→案例探究→正音实践)培训模式,能切实帮助不同层次的英语教师解决语音教学中存在的问题,并提升自身的语音素养。
关键词:教师素养;语音素养;NTCT培训模式
近几年,随着课改的不断深入,英语人机对话测试已经体现了学科核心素养背景下的听说评价趋势。据不完全统计,目前全国已有很多省、市在中、高考中应用智能语音测评技术。作为一种新型的英语听力口语考试形式,“人机对话”不仅可以提升师生对英语听说的重视程度,还可以加强英语听说的训练质量,促进学生听、说、读、写、看全面发展,对学生的英语综合运用能力具有非常好的促进作用。然而,人机对话测试也对英语教师的语音素养提出更高层次的要求。
语音素养是英语教师必备的素养之一。罗晓杰教授就“当代中学生对英语教师的素质要求”这一问题进行了问卷调查,结果显示,中学生对英语教师语音素养的要求是:语音、语调要标准、纯正,教学语言要有感染力,有感情色彩、抑扬顿挫而且聲音洪亮,语言风格要幽默、风趣,语速要适中[1]。王笃勤教授也指出,“鉴于教师的职业需求,英语教师的语言素养应该包括语音素养、语法素养、语篇素养、语用素养和语言组织素养。语音素养包括系统的语音知识和标准的语音语调,以及对各种语音差异的感知能力”[2]。……
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