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试论幼儿教师与家长高效沟通的策略

2021-04-13姚丽丽

家长 2021年3期
关键词:幼儿园家长教师

姚丽丽

【摘要】教师和家长的高效沟通才能更好帮助幼儿健康成长。教师在反映幼儿学习和发展状况时注意语言技巧应用,家长也要不断提升自身素养,积极配合教师工作。只有这样,才能保证教师与家长的高效沟通,给幼儿一个健康、快乐、和谐的学习、成长环境。

【关键词】幼儿园;教师;家长;高效沟通

中图分类号:G610 文献标识码:A 文章编号:1006-7485(2021)07-0093-02

幼儿成长过程中,幼儿园和家庭是重要影响因素,二者必须密切配合、共同进步才能促进幼儿发展。教师和家长的沟通是核心,必须密切、高效沟通才能提升家校的了解,生成统一认识,避免矛盾,更好地了解幼儿成长情况,制定个性化的发展策略。

一、幼儿教师和家长沟通现状

第一,信息传达不准确容易引起家长无解。不同家长之间年龄、受教育程度、文化环境不同,特别是长辈,在沟通和表达方式上有较大不同。一旦语言传达不准确就会引起家长对教师的误解。第二,因为教师和家长立场不同,因而在交流时容易因为一些观点分歧情绪失控。若教师坚持自己的观点将加剧家长不满和消极情绪,恶化事件发展,沟通无效。第三,联系不及时。因为班级人数较多和家长工作繁忙,导致教师不能做到与每一名家长主动沟通,而家长只有在有事询问时才主动与教师沟通。最终,教师不能很好地了解孩子在家中的情况,家长不知道孩子在幼儿园的表现。

二、幼儿教师和家长沟通的原则和必要性

(一)沟通原则

第一,礼貌待客。学前教育专业毕业教师应掌握一些接待的礼仪,例如:在与家长和长辈交流时多使用礼貌用语:“您好”“请”等,与家长沟通时要平视或者先让家长坐下来。当出现观点分歧时要先控制自己的情绪再稳定家长的情绪,并站在家长的角度思考问题,尽可能避免与家长产生冲突才能化解矛盾,促进交流。第二,保持真诚的心。幼儿教师在育儿方面有着独到的见解和方法,但很多家长仍然不放心孩子在幼儿园的情况。为此,教师要表示理解,及时告知幼儿表现并请求家长放心,每一位教师都是经过专业的培训才上岗的,建立教师和家长的信任关系。第三,角色转换。现如今,幼儿教师年龄趋于年轻化,没有沟通经验且容易意气用事。在与家长出现矛盾时角色转换尤为重要,教师尝试站在家长的角色思考问题、体会心情,这样就可以很好地理解家长观点给出针对l生建议。

(二)高效沟通的作用

第一,有助于家校合作,建立信任。高效沟通的根本目标是促进幼儿健康成长,及时发现问题并解决。教师和家长沟通包括幼儿园的教学理念、经营特点、幼儿表现、性格特点等,通过高效沟通有利于让家长赞同幼儿园、教师的理念,充分信任,为幼儿园教育活动持续开展创造条件。第二,有助于培养幼儿健康人格。教师和家长沟通对幼儿性格、品质培养有重要作用。反之,沟通不畅使教师感到心理不适,有时想管教但又担心家长不理解,幼儿又不能主动认识自己的错误,长此以往形成不良人格。第三,发现问题及时沟通。教师要有针对性地反映幼儿在幼儿团情况,让家长了解幼儿学校生活、社会发展。同时,家长也要及时反映给教师幼儿家庭情况,便于教师掌握幼儿生活表现。通过相互反映、沟通发现成长问题,双方共同配合解决问题。

三、幼儿教师和家长高效沟通方法

现代教育学认为:家长与幼儿教育是影响幼儿身心发展的两方面,对幼儿的影响要保持同步、协调,才能达到事半功倍的效果。及时沟通、高效沟通,让家长明确教育目标和幼儿发展,与幼儿园教育达成共识,继而实现家园同步教育,促进幼儿发展。

(一)创建平等沟通的心理氛围

突破“心理定势”是创建教师和家长平等关系的基础前提。第一,打破家长“顾客定势”,营造尊师重教的良好环境。很多家长对学前教育存在错误认识,片面地认为幼儿教师只是带孩子玩乐、简单的儿歌、舞蹈。为此,教师必须提升社会地位才能创建平等沟通的心理氛围,在平等地位中交流。第二,相互尊重,增强责任意识。幼儿园主动宣传教师和家长对幼儿教育的责任,改变家长教育幼儿是教师责任的错误认识。或者与政府联合创办家长学校,提升其综合素养、思想理念。第三,家庭作为幼儿成长第一环境,是幼儿园的合作伙伴。为此,高效沟通要秉承着尊重、合作原则,得到家长的重视、认可。家长要充分意识到与教师的平等地位,因而必须相互理解、相互配合。

(二)扩大高效沟通路径

目前微信也是教师和家长沟通的一种方式,如创建班级微信群。教师定期将幼儿表现和班级情况发在微信群中,拉近教师和家长的关系,让家长感受到教师对幼儿的关注、关爱从而充分信任。此外,教师还可以通过来园、离园间隙反映给家长幼儿表现和学习。或者组织特色活动、亲自互动,让家长多方面了解幼儿园教学内容、教学计划,更好地配合教育工作。

(三)学会肯定、赏识幼儿

在日常教育活动中发现,很多幼儿喜欢咬指甲,这是一种非常不好的习惯,增加病菌感染风险。为此,教师应一边采取冷处理一边耐心指导改正不良习惯。同时向家长反映情况,让家长与教师配合,从而改掉幼儿不良习惯。教师应站在幼儿原有基础上结合幼儿特点与家长交流,鼓励肯定、赏识孩子。然后再轻描淡写地说明幼儿不足,这时家长就会表示期望得到教师的指点。由此一来,发挥了高效沟通作用并解决了问题。

(四)沟通要因人而异

不同家长受教育程度、思想观念不同,因而教师在与家长沟通时要因人而异,通常女性家長容易沟通,不过女性具有较强的敏感性,教师在沟通时注意语言态度表现、耐心解答家长提出的问题。当与男性家长沟通时,教师应注意语言通俗易懂,及时给出明确的意见和方法。对于年龄较长的长辈,教师可以多反映一些幼儿身体、饮食情况。因为很多爷爷奶奶比较重视幼儿身体发育,所以教师在沟通时可以以这方面为主。高效沟通因人而异是重要内容。或者根据家长受教育程度沟通,很多受教育程度高的教师比较重视幼儿表现,缺少人际关系重视。而受教育程度稍低的家长对幼儿没有很多要求。此时,教师要结合家长之间的差异有选择性地去进行沟通。

(五)辅导家长科学的育儿方式

因为很多家长对孩子年龄特征不够了解,在教育孩子方面感到无从下手。教师作为幼儿教育专业人员,在育儿方面有很多经验和高效方法,在沟通时不妨传授给家长一些科学的育儿方式。例如,家长反映孩子任性、挑食。为此,教师可以介绍一些幼儿园营养配餐方法,或者将食物制作成各种卡通形象,有利于调动食欲。而且家长的及时反映也可以让教师更好地了解幼儿特点,拉近与家长的距离。

(六)幼儿出现事故时的沟通

幼儿在幼儿园难免出现各种突发状况。当发生事故时教师不仅要科学施救、正确处理,还要做好家长安抚工作。第一,及时承认工作不足,向家长道歉并获得其谅解。第二,真实反映幼儿事故发生情况,为家长还原事实真相,消除家长疑虑、迷惑。第三,与家长共同做好孩子恢复工作,如伤口观察、特殊照顾等,防止事故扩大。如果教师能认真分析家长的意见,理解家长的正当发泄,接纳家长的合理化建议,就会转变家长的态度,得到家长的理解和支持。

四、结语

家园沟通是幼儿园工作重要内容,是家长了解幼儿在幼儿园情况的纽带,做好沟通对促进幼儿园教育效果有重要意义。决定沟通的因素包含沟通的主体、内容、地点。所以,沟通策略也要从这几方面展开,采取因人而异、因地制宜的方式促进沟通。只要辅以灵活巧妙的方式,让他们感觉到教师确实是为孩子着想的,就能使沟通获得成功。

(责编 张欣)

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