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高职院校实行导师制的调研分析
——以广州番禺职业技术学院为例

2021-01-13汪洋

黑龙江科学 2021年3期
关键词:学生

汪 洋

(广州番禺职业技术学院 管理学院,广州 511483)

导师制是一种教育制度,与学分制、班建制同为三大教育模式。导师制由来已久,早在14世纪牛津大学就实行了导师制,其最大特点是师生关系密切,导师不仅要指导他们的学习,还要指导他们的生活。《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010—2020年)》中明确提出了在高等教育阶段推进导师制的要求。为了解广州番禺职业技术学院导师制的实施情况,设计了针对学生的调查问卷。学生问卷包括 22个问题,其中有1个为开放式问题,21个为封闭式问题,封闭式问题中有5个多选题,16个单选题。问卷的发放和收集由专人负责,共发放学生问卷925份,回收864份,占93.41%,得出了当前导师制在学校的整体实施情况。

1 研究结果

1.1 导师和学生的交流状况

在导师一般一个学期会见学生几次这一方面,每月一次的占60%,每周一次的占18%,每周两次的占14%。在一位导师同期指导几名学生较合适方面,选择10人以内的占56%,10~20人的占27%,20人以上的占12%。希望导师指导方式是个别辅导、集体辅导、座谈会、面对面辅导、微信或QQ等方式的占比分别为19%、30%、9%、30%、10%,而导师实际的指导方式中个别辅导、集体辅导、座谈会、面对面辅导、微信或QQ等方式的占比分别为6%、74%、10%、1.5%、7.6%。希望和导师的交流频率是一周一次、两周一次、三周一次的占比分别为28%、39%、27%,而实际和导师交流的频率是一月一次占40%,半学期一次占20%,一学期一次占18%。希望和导师以何种方式交流中,面对面交流、微信或QQ交流均占了46%。遇到问题时找导师谈心方面,从不谈心和偶尔谈心的分别占了40%和38%。……

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