摘 要：社区作为基层党建和社会治理的第一线，亟需一批坚实有力的社区工作队伍，特别是社区后备干部的培养能够促进社区队伍建设的持续推进，为社区建设提供人才保证。克拉玛依市昆仑路街道“向阳花”工程通过探索和实践逐步建立了社区后备干部的选拔、培养、联管和监督机制，为进一步完善后备干部培养机制，“向阳花”工程将明确培养主体责任，丰富后备干部培养体系，完善社区后备干部培养机制，持续对社区后备干部队伍建设进行有益探索。

关键词：后备干部;“向阳花”工程;社区

习近平总书记强调，“社区是基层基础，只有基础坚固，国家大厦才能稳固”，“社区是党和政府联系、服务居民群众的‘最后一公里”。党的十九大提出要加强社区治理体系建设，推进社区治理体系和治理能力现代化，亟需加强社区工作队伍的建设，为社区治理提供一支数量充足、科学合理、稳定持续的工作队伍，持续为巩固基层基础、夯实党的执政根基提供强有力支撑。

一、克拉玛依市昆仑路街道“向阳花”工程基本情况

“向阳花”工程是由昆仑路街道书记工作室组织实施的以街道大工委成员单位克拉玛依市委党校、街道社区优秀工作者为团体，秉持“互助共荣、共同促进”原则，以“带教培养、示范引领”为目标，通过合理制定带教培养计划，开展形式多样的培训，梳理基层所需、组织所求，总结并推广经验，从而建立一支数量充足、结构合理、德才兼备的街道社区干部队伍培养工程。……