潘亚平 董倩

中图分类号：F270 文献标识：A 文章编号：1674- 1145（2020）03- 133- 03

摘 要 针对电网企业党建工作融入生产经营的实践路径展开深入研究，以“党建创造价值”理念为出发点，结合管理实际，以“四维价值”模型为基础，聚焦凸显党建工作的政治价值、管理价值、文化价值、队伍价值，探索形成党建价值创造“四维行动矩阵”，提升党建价值创造能力，为省级电网企业提供实践指南。

关键词 党建工作 价值 融入 研究

为发挥党建引领作用促进企业生产经营水平提升，不但要探索党建工作融入生产经营的有效路径，更要深入应用“党建价值创造”理念，充分结合电网企业管理实际，坚持服务生产经营不偏离，把理论研究成果充分应用到实践中去。当前，要进一步凸显党建工作的政治价值、管理价值、文化价值、队伍价值，全面发挥党建引领作用，提升企业凝聚力和队伍战斗力，既要坚持巩固深化现行的有效经验做法，又要大胆创新，突破应用先进方法和先进载体。因此创新构建“四维党建价值创造”模型，并探索形成覆盖政治价值、管理价值、文化价值、队伍价值四个维度的党建价值创造“四维行动矩阵”，进一步提升党建价值创造能力，推动生产经营目标实现新突破。

一、构建电网企业“四维党建价值创造”模型

从党建工作在国有企业中的独特优势、党组织作为中国特色现代国有企业制度的重要组成部分等方面着手，研究细化并且具体化党建价值创造的主要内容和……