温镓溪

中图分类号：D412 文献标识：A 文章编号：1674- 1145（2020）2- 019- 01

摘 要 随着中国特色社会主义建设进程的不断发展，我国经济、政治等都有了日新月异的变化，而作为我国经济重要支柱的国有企业也在与时俱进的进行改革。为了更快更好的跟上时代的发展趋势，推动国企的经济增长，国企工会也需要进行改革创新，明确其职能的重点和热点。本文将针对新形势下国有企业工会组织职能的重点和热点内容进行探讨研究。

关键词 新形势 国有企业 工会职能 重点 热点

随着信息时代的不断发展进步，我国的经济也发生着翻天覆地的改变，也就意味着我国的经济结构也在随着时代不断进行着改革创新。国有企业作为支撑我国经济快速增长的中坚力量，其在新形势下的发展情况与国家经济、国民生活有着密切的关系。如何在新形势下突破传统的管理模式，明确工会组织的职能，让企业员工获得更多的利益，是目前国企工会职能的重点和热点之一。

一、国有企业工会组织的职能

国有企业中工会的职能是指其在企业的职工代表大会上通过民主的方式制定相关的企业管理制度，主要用来维护企业员工所享有的合法权益。国企的工会要想将其职能实施下去，就必须依赖于国家法律法规，尽心尽力的维护企业员工，工会的主要职能之一就是通过制定的制度以及国家颁布的相关法律法规来维护企业内部员工所应该享受的权益，让每一位员工都能够得到应有的保护。……