谷云婷 万翔 田博 张航

摘要：领导干部作为企业的领导者和管理者，是企业的中坚力量和骨干，加强领导干部作风建设是防止自身腐化变质，密切党群干群关系，促进企业健康和谐发展的重要手段，而做好这一工作的关键在于实践。近年来，油气企业紧密结合实际，在加强领导干部作风建设方面进行了积极的实践，取得良好的效果，也为新形势下进一步探索开展此项工作积累了有益的经验。

关键词：领导干部 作风建设 实践

一、加强领导干部作风建设的意义

领导干部是广大员工群众的带头人，如果企业对领导干部作风建设不加重视的话，到头来就会失去党的凝聚力和号召力，就会损害党群干群关系，最终导致企业走向衰败。

（一）加强领导干部作风建设有利于企业健康和谐发展

领导干部是企业发展的关键，决定着企业发展的方向，而其根本又在作风，因此，领导干部作风建设与企业发展密不可分。只有加强领导干部作风建设，切实转变领导干部的思想、工作、学习和生活等方面作风，才能提高其自身综合素质，才能凝聚人、吸引人和感召人，把广大员工群众紧密团结起来，形成强大合力，从而保证企业的生产建设、经营管理、党建等各路工作有效开展，共同促进企业健康和谐发展。

（二）加强领导干部作风建设有利于企业党组织自身建设

国有企业党组织引领着企业的发展，如何更好地发挥党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用，带领广大党员干部更好地发挥先锋模范作用，关乎着企业的兴衰成败。……