甘智龙

摘 要：营销专业是一门传统专业，高职院校如何办好该专业并培养出优秀的营销人才是个重要议题。本文通过分析现状，并从现代学徒制探讨进行营销人才培养的路径。

关键词：现代学徒制；营销；人才培养

每年有大量的营销专业大学生毕业，但是，很多毕业生都难以适应实际的营销工作，需要经过很长一段时间的锻炼才能真正地融入自己的岗位并较好地完成营销工作。对于高职院校，如何改变现有营销毕业生的困境，让其毕业即合格就业，关键是需要改进营销专业培养模式，现代学徒制就是目前营销专业培养模式改革的产物。

现代学徒制是由企业和学校合作培养人才的一种新模式，展现出企业和学校的进一步合作、教师与企业导师的衔接培养。与传统的课堂教学模式相比，这种人才培养方式更好地适应企业对人才的需求，有利于促进社会和高校的联合人才培养过程，完成专业培养与产业需求对应、教学过程与职业过程一致，提高人才培养的质量和针对性； 有利于学生顺利实现从学校到企业的过渡，降低失业率。

本文以市场营销专业人才培养为主题，探讨如何运用现代学徒制解决目前培养模式的问题，进而培养出毕业即合格就业的营销专业毕业生。

一、现阶段营销专业培养存在的问题

（一）传统的教学方式缺乏实践性

目前，传统教学仍然是教师单方面在课堂上讲授专业理论知识等，学生在课上被动地听讲。……