王锴 李金秀

[摘 要]新形势下共青团工作存在基层组织不健全、工作方式方法单一落后、共青团工作队伍建设有待加强等问题。高校共青团必须要从优化健全基层组织制度、优化创新工作方式方法以及强化共青团工作队伍建设方面入手，具体做到建设党领导下“一心双环”团学组织格局，完善持共青团组织生活工作制度，落实团的代表大会制度；充分利用新媒体创新工作方式方法，开展共青团活动日，全面推动共青团基层团建工作；健全共青团工作队伍选聘制度，建立具有吸引力的共青团队伍发展机制以及优化完善团干部选用培养制度等措施。

[关键词]共青团；高校共青团；工作创新

[中图分类号] G421 [文献标识码] A [文章编号] 2095-3437（2018）07-0177-03

共青团是中国共产党所创造并领导的具有光荣革命传统的青年群众组织，是广大青年学习理论、开展实践的共产主义学习平台，是中国共产党的得力助手。自从共青团诞生以来，其在中国共产党的领导下围绕着不同历史时期的核心任务带领广大青年在革命建设中冲锋向前，发挥了生力军的作用，也做出了重大的贡献。然而伴随着高等教育改革的深入，高校共青团的工作环境变得更加复杂，工作任务也变得繁重。在新形势下共青团工作必须要走上创新性道路，才能更好地为青年学生的成长服务。

一、新形势下共青团工作存在的问题

（一）基层组织不健全

新形势下共青团的基层组织不够健全，团员关系结转、团费收缴、组织选举、团务工作等相关制度均不够完善。……