陈鑫朗　胥卫平

摘要：近十年来我国物流行业得到了迅猛发展，物流企业商业精神的研究已成为当前学术界研究所关注的热点问题。以温州物流公司作为研究对象，通过搜集充分的、整理有关的、准确的文献资料，由国内外商业精神问题现状的研究入手，运用组织行为学理论与方法，研究分析了温州物流企业的发展进程和现状，通过对温州物流企业文化的三个结构层次由表及里的探讨，最后挖掘到文化内核之商业精神层面的问题，试图规范物流企业在具体运作中的行业标准与行为准则。

关键词：物流企业；商业精神；企业文化；行为准则

中图分类号：F25 文献标识码：A doi：10.19311/j.cnki.1672-3198.2018.07.014

1商业精神的概念以及对于物流企业的意义

马克斯·韦伯认为，现代商业的高度发达，得益于一种商人的气质，也就是一种独特的商业精神：商人以增加自己的资本为职业责任，而且注重依靠勤俭和诚信的职业伦理。也就是说商业被看成是“把获利仅仅作为一种职业，而每个个人都感到自己对这种职业有一伦理义务的这一类活动”。理性经商成为一种公认的商业精神促使了现代商业的高度发达。

商业精神对于物流企业的意义主要分为三点：第一，在现代文明社会，文化的作用越来越凸显出来，它蕴含着无形的强大的力量。文化内核中的商业精神在现代商业发展的大背景下可以为稳定和谐的商业大环境提供有力的基础的理论支持，同时也在潜移默化地影响商业发展人才的道德修养与行为准则。……