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浅析煤炭企业思想政治工作人本思想

2016-10-21王立新

企业文化·中旬刊 2016年9期
关键词:煤炭企业思想政治

王立新

摘 要:煤炭企业思想政治工作坚持以人为本,就是把职工作为思想政治工作的根本。思想政治工作说到底是做人的工作,坚持以人为本,既要坚持教育人、引导人、鼓舞人、鞭策人,又要做到尊重人、理解人、关心人、帮助人。

关键词:煤炭企业;思想政治;基层党建

一、以人为本是煤炭企业思想政治工作的出发点、着力点

煤炭企业思想政治工作坚持以人为本,就是把职工作为思想政治工作的根本。准确把握职工的思想动态和外在表现,促进其全面发展,与煤炭企业共同成长。思想政治工作说到底是做人的工作,坚持以人为本,既要坚持教育人、引导人、鼓舞人、鞭策人,又要做到尊重人、理解人、关心人、帮助人。这一重要论述,既揭示了思想政治工作的本质要求,又提出了思想政治工作的方法与途径,也为我们基层党务工作者指明了工作的方向。党的十七大报告指出:科学发展观的核心是以人为本。以人为本之所以是科学发展观的核心,其内涵包括了:以人为本是历史唯物主义的一项基本原则;以人为本是我们党的根本宗旨和执政理念的集中体现;以人为本全面回答了科学发展观的一系列基本问题;而煤炭企业思想政治工作的首要任务是贯彻落实科学发展观,促进人和煤炭企业的协调发展、科学发展、和谐发展,那么作为发展之本的“人”,便是我们煤炭企业思想政治工作的出发点和着力点。

(一)尊重职工是做好煤炭企业思想政治工作的前提

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