我国高职院校教育现状及发展策略研究
2016-02-13石璐
天津中德应用技术大学学报 2016年2期
石璐
(郑州成功财经学院,河南巩义451200)
我国高职院校教育现状及发展策略研究
石璐
(郑州成功财经学院,河南巩义451200)
摘要:文章重点阐述我国高职院校教育的现状与困境,并指出发展策略。
关键词:高职院校;教育;现状;发展策略
一、传统高职教育模式现状及面临的问题
1.传统教学理念的问题
在传统教学模式中,强调的是记忆和反复的练习,教学的重点则偏重学生对事实和运算规则机械化的学习,学生只是被动地接受,难以培养出学生思考、创造、解决问题、沟通、合作的能力。有四大缺点:(1)效率低:教师常常要讲解很多次,学生要练习很多遍才有点效果。(2)效期短:传统教学效果往往非常短暂,辛苦教会、学会的东西很快又被遗忘。(3)特定性:范围小与层次低。对象上,传统教学较适合前段学生或程度高且意愿强的学生;内容上,较适合低层次内容的学习。(4)非人性化:传统教学忽视学生具有独特的人格及经验和知识。传统教师讲、学生听的教学是有改进的必要,以达成培养学生读、写、算及创新、解决问题、做决定、能与人合作、沟通等终生学习的能力[1]。
2.传统师生间的关系问题
在传统中,教师和学生在教室地位悬殊,教师是威权、是真理的传播者,学生只是真理的被动接受者。如此一来,师生之间真正的磋商很难发生。同理,小组内组员之间,若不能扮演身份地位对等的角色,则小组讨论常常会被身份较高或成绩较好的组员所把持。组内真正的对话和磋商就很难发生,更无谓分享了。……
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