基于精细化的职业院校管理方法研究
2015-10-21蒋奇英
新课程·下旬 2015年5期
蒋奇英
摘 要:现代职业院校的管理是一项重要工作,它是一门科学,也是一门艺术。从精细化管理的角度对其进行了研究。
关键词:精细化;职业院校;管理
精细化管理作为现代工业化时代的一个管理概念,是一种先进的管理文化和管理方式,它的特征可以用精、准、细、严、实五个字来概括。在职业院校管理中引入精细化管理的理念,将对其正规化管理起到促进作用。
一、切实明确责任,管理分工精
精细化管理是一个单位全体人员智慧、力量、才能共同发挥作用的过程。只有每个人都认识到精细化管理的重要意义,明确自身的职责,从自己做起,从细节做起,齐心协力,才能搞好职业院校管理工作。首先,必须从认识入手,确立管理工作要精益求精的思想。其次,采用科学的方法,制定具体而不复杂的精细化管理措施,精确定义每个岗位的职责、每个工作的具体流程,使每个人都明确自身的职责,清楚自己的各项任务。
二、严格跟踪过程,把握动态准
现在有的院校在管理中不看过程,只看结果。但是只重视结果的方式,必将导致管理工作存在漏洞和隐患。因此,要对管理工作的具体过程进行密切跟踪,不断了解管理工作内外因素的变化,准确把握管理工作的重点和时机,提高管理工作效率。当管理工作出现问题的时候,对过程的追踪可以帮助发现管理工作中的薄弱环节,纠正不合理、不实用的方法措施,及时吸取教训、阻塞漏洞,防止类似的问题重演。……
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