王云朋　朱麓蒙

摘 要：企业的发展已经成为我国经济增长的重要组成部分，那么如何提升企业管理能力，本文将从企业文化创新这一角度去分析。笔者通过对我国企业管理创新能力的现状及其存在问题进行分析，探讨了文化创新对企业管理创新的重要功能，并给出了如何走文化创新的企业管理道路的些许建议。

关键词：文化创新；企业管理；管理创新；影响因素

随着我国社会主义制度的不断完善，我国公司制企业的形式为我国经济增长提供了较高的支持。但是，随着我国改革开放进程的不断深入，当前中国经济发展已经处于一种新常态的环境当中。在这一阶段，我国时刻面临着来自国内以及海外世界经济的双重压力，致使我国经济的发展出现的停滞，乃至倒退现象。那么，在这样一种新的常态现状下，就好比是在改革开放之初的环境，中国应当重新考虑自身的发展战略和管理模式，从而走出一条创新的发展道路。

对于企业而言，其是当代中国的重要贡献组织。不管是世界贸易的开展，还是中国经济的发展都与我国企业的发展水平戚戚相关。在大的宏观经济背景下，我国企业如何做，怎么做，将是能够影响我国未来经济发展的重要研究课题之一。因此，笔者在本文主要从我国企业的管理现状入手，对我国企业文化创新管理模式进行深入的研究和思考，以期望能够通过本人所提出的对策和建议促进我国经济和国家治理朝着更高水平发展。……