姚元章 程晓斌

我国近几年来的灾害医学救援实践，极大挑战了国家的应急医疗体系，给我们留下了很多值得深思和探讨的问题。随着国家整体实力的增强，灾害医学救援对我们提出了更高的要求[1]。为了适应新时期灾害医疗救援的卫勤保障要求，实现非战争军事行动能力建设的决策意图，由国务院、中央军委批准成立了军队 13支国家级医疗救援队。

我院国家级医疗救援队，作为西南地区惟一的一支军队国家级医疗救援队，是一支受过灾难医学专业训练和常态运作的区域性灾难医学紧急医疗救援力量。肩负着时代的重任，担负着本地区及西南地区突发公共事件的应急医疗救援任务。同时，也是国家灾难医学紧急救援体系中不可缺少的部分。近几年来，在总部尚未配齐装备和训练大纲尚未下发等情况下，前期完成了救援队制度、规范、各种预案的编撰工作，同时也对现有装备进行了检校和初步训练，争取在较短的时间内让每个队员熟练掌握现有装备，形成保障能力，实现“拉得出、救得下”的目标。我们经过不断的总结经验，反复开展装备训练，细致的政治思想工作，探索行之有效的方法，较好地处理了工作和训练(工训)间的矛盾，保证了训练的时间、内容与效果，对提高军队医院应急保障能力发挥了积极的作用。

一、国家级医疗救援队早期建设中工训矛盾出现的主要原因

1.卫勤保障任务重，临床工作超负荷：军队一方面服从于国家改革开放的大局，每年都在进行精简整编，有很多卫勤训练方面的尖子或骨干力量纷纷转业到地方工作。……