深化改革转变学习方式培养高技能人才
2014-09-21薛峰
黑河教育 2014年9期
薛峰
现今,企业需要有专业技能的高素质劳动者,用人单位需要选用有“灵气”的学生,这对职业学校毕业生的综合能力和素质提出了更高的要求。面对新形式下社会对职业教育的新要求,职业学校如何实现快速、健康、持续发展,培养出企业需要的高技能人才呢?笔者认为,最重要的就是深化课堂教学改革,转变学生的学习方式,激发学生的学习动力。
一、坚持以生为本,充分发挥学生的主体作用
认知心理学认为,学生的学习效率与个体心理发展及心智能力密切相关。职高学生的学习基础和自控能力较差,接受和掌握知识的能力远不如普高学生。传统的教学方式习惯于把学生当成接受知识的容器,注重知识体系的完整和理论知识的传授,教师习惯于研究“是什么”“为什么”,很少研究甚至不去研究“做什么”“怎么做”,一味地理论灌输,极大地限制了学生学习的主动性、积极性和创造性的发挥,课堂教学效率自然难以提高。
新课程标准强调要以学生发展为本,关注学生的个性差异和不同的学习要求,倡导自主、合作、探究的学习方式。为此,我市明确要求各职业学校教师自觉更新教育教学理念,树立以学生为主体的现代教育观,转换角色,走下讲台,搭起“平台”,合作对话,激活学生学习的内在动力,促使学生主动学、自觉学。教师要集中精力在“巧妙引导”上做文章,导思路、导方法、导技巧、导规律,精讲多练,让学生成为学习的主人,让课堂成为学生释放能量、求知创新的舞台。……
登录APP查看全文
