远程教育辅导教师的职业自我概念
——基于英语学科的个案研究
2012-10-28赵翠芳肖俊洪
湖北开放大学学报 2012年6期
赵翠芳,肖俊洪
(1.广东广播电视大学,广东 广州 510091;2.汕头广播电视大学,广东 汕头 515041)
远程教育辅导教师的职业自我概念
——基于英语学科的个案研究
1赵翠芳,2肖俊洪
(1.广东广播电视大学,广东 广州 510091;2.汕头广播电视大学,广东 汕头 515041)
辅导教师在远程教育中发挥重要作用,然而相关实证研究却少之甚少。一项针对电大英语学科辅导教师职业自我概念的个案研究表明,电大教师工作负担比较繁重,他们敬业乐业,不断创新教学方法,但由于长期超负荷工作,加之基层电大科研条件有限,其科研能力不容乐观。电大只有着力营造有利于这支队伍健康成长的氛围,才能为它的可持续发展提供人力资源保障。
辅导教师;自我概念;职业现状;远程教育
一、引言
在远程教育领域辅导教师的作用不容忽视。然而,长期以来针对辅导教师职业生涯的实证研究少之甚少[1],这不利于教师持续提升专业素质,最终势必影响教学质量。
从国内文献看,有关远程教育辅导教师的研究主要集中在以下几方面:辅导教师的角色(如,赵翠芳,2004[2])、辅导教师的素质(如,王永革,2009[3])、辅导教师的科研能力(如,肖俊洪,2007[4])、辅导教师的职业技能(如,薛利艳,2007[5])以及辅导教师队伍建设(如,卢利红,2006[6]),但这些研究基本都不是实证研究。
为此,我们开展了一项旨在了解广播电视大学(以下简称“电大”)辅导教师职业现状和自我概念的实证研究,通过倾听教师心声了解他们的实际工作状况和自我认识。电大辅导教师一般指基层电大(地市级和县[区]级/工作站)直接面对学生,承担辅导教学任务的教师。……
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