黄瑞峰，王吉荣

为了适应“两高期”新形势下老干部保健工作特点，努力提高老干部身心健康水平，根据《干休所工作条例》、《军队干休所卫生工作管理规定》及《全军干休所卫生所达标创先考评标准》等文件精神，结合实际情况，对进一步做好老干部预防保健工作思考如下。

1 积极开展扎实有效的健康教育

卫生所可成立健康教育管理小组，由卫生所长担任健康教育管理小组的组长，负责制定健康教育计划，保管健康教育资料，检查健康教育工作质量，其余医护人员共同参与健康教育。医护人员应学习健康教育知识，掌握沟通技巧 ，与不同的老干部都能进行很好的交流。健康教育应以普及保健防病知识为主，通过健康教育使老干部对老年常见病、多发病有更多的了解；建立健康生活方式 通过健康教育帮助老年患者认识和改变不良行为，逐渐形成较好的生活方式和习惯；通过健康教育在转变老干部观念的同时，使老年病患者获得合理安排膳食的知识和能力。健康教育方法可采用书面教育、影视教育、板报、宣传栏、口头讲解、示范教育、随机教育。

2 及时调整老干部个体化综合保健措施

个体化综合保健措施，是根据每个老干部的生理、心理、体质、患病情况、家庭状况、行为习惯、个人爱好等多种不同因素，从心理保健、饮食营养、运动体疗、生活方式、疾病防治等方面为每位老干部开具的综合保健处方。实践证明，开展个体化综合医疗保健，对提高老干部保健整体效益有明显效果。……