邹　伟　翟成凯

摘要：企业安全文化是企业安全工作的重点内容之一，是实现企业和谐发展的关键，也是实现本质安全的必然要求。对企业安全文化的内涵、意义、内容以及“以人为本”建设企业安全文化的关键，企业安全文化与科学发展观的关系进行了说明和论述。

关键词：企业安全文化；以人为本；生物节律，激励，心理特性，科学发展观

中图分类号：GO文献标识码：A文章编号：1672—3198(2009)14—0081—02

1引言

近年来，由于科技进步和工业生产的迅速发展，企业生产规模日趋扩大，工伤事故频发，造成严重的人员伤亡和经济损失，带来不好的社会影响。管理不到位、安全意识薄弱是造成事故的主要原因，要降低事故的发生概率，就必须提高企业领导和职工的安全生产意识，构建企业的安全价值观，也就是企业要有自己的安全文化。只有以“以人为本”为指导思想才能做好企业安全文化的建设，预防事故的发生，才能创造一个和谐平安的生产环境。获得最大的经济效益和社会效益。

2企业安全文化

2.1企业安全文化的内涵

企业安全文化是指企业物质财富与精神财富的总和，它包括：企业(或行业)在长期安全生产经营活动中形成的或有意识塑造的，又为全体职工接受的、遵循的，具有企业特色的安全思想和意识、安全作风和态度、安全管理机制与行为规范；企业安全生产的奋斗目标和进取精神；为保护职工身心安全与健康而创造的安全舒适的生产、生活环境和条件；……