曹光新

摘 要：本文通过阐述思想政治工作与企业文化建设的内在涵义，探究了思想政治工作与企业文化建设的关系。

关键词：思想政治 企业文化 关系

随着现代企业制度的建立和完善，企业文化建设越来越受到人们的关注和重视，它已成为推动企业发展的巨大力量，成为企业潜在的资源。营造积极健康的企业文化，离不开思想政治工作这个根本。推进企业改革，提升企业凝聚力，就应该把企业思想政治工作与企业文化建设有机结合，使二者相互渗透，互为补充，互相促进，不断提高企业核心竞争力。

一、企业思想政治工作与企业文化建设的内在涵义

企业文化作为一种科学的管理思想，是企业在长期经营管理实践活动中形成的、并被职工普遍认同和遵循的价值取向、经营理念、思维方式、行为准则、作风习惯、精神风貌及企业外部形象的总称。它以企业管理哲学和企业价值观为核心，以企业最高目标、企业精神、优良作风、礼仪风范、行为规范等为主要内容，能够激发和凝聚企业职工归属感、积极性和创造性，是企业灵魂和精神支柱。企业文化对企业持续健康发展、提供精神导向和动力源泉具有重要作用，其功能和作用已经得到越来越多的国内外成功企业的认同和重视。企业思想政治工作是企业现代化管理的重要组成部分，是围绕企业中心工作，用科学的理论对职工进行以提高企业经济效益和职工素质为核心的思想教育，使职工统一思想，增强团结的重要途径；……