季中军

摘要：本文在分析目前内部审计存在的主要问题的基础上，从创新内部审计理念、内部审计创造性地在实际工作中应用、创新人才管理制度提高审计人员综合素质、审计成果的运用等四个方面阐述了如何对企业内部审计进行创新与发展具体措施，以及实践成果。

关键词：内部审计;创新发展;工作实践

企业内部审计是相对国家和社会的外部审计而言，《审计署关于内部审计工作的规定》（以下简称《规定》）对内部审计的定义是：内部审计是指对本单位及所属单位财政财务收支、经济活动、内部控制、风险管理实施独立、客观的监督、评价和建议，以促进单位完善治理、实现目标的活动。

一、目前内部审计的主要问题与现状

一是审计理念还不够清晰，普遍对内部审计认识不到位。内部审计机构本身是企业整体中的一部分，内部审计人员的切身利益与企业休戚相关，其人员配置、职务升迁、工作地位等都由本企业领导决定，内部审计在某种意义上来说是形同虚设。

二是企业内审机构没有发挥应有的作用。目前我国大部分企业设立的内部审计机构基本上都处在与其他职能部门平行的地位，无论是经济责任审计还是工程审计、专项审计都是审核本单位的不同部门，这样就缺乏独立性和权威性。

三是没能正确处理好内部审计工作的传承与创新。

四是審计成果的运用往往只能取决于企业领导是否重视。

五是企业内部审计部门的地位待遇往往低于主要生产部门，这样不能充分调动广大审计人员的积极性。……